xsmbthu 7

Thứ ba, ứng viên có tính chủ động, luôn biết mình muốn gì, cần làm gì trong công việc. Việc chủ động cũng sẽ giúp các bạn ứng viên phát triển bản thân. Điều này thể hiện qua việc chủ động làm quen với các đồng nghiệp khác, học hỏi kinh nghiệm từ họ. Hoặc khi có thắc mắc, chưa hiểu thì ứng viên sẽ không ngần ngại liên lạc với sếp, với quản lý để làm rõ. Sự chủ động còn được thể hiện trong tư duy phản biện, nêu ý kiến cá nhân, phát biểu mang tính xây dựng… của ứng viên tại công ty.

Với hạng mục phim tiếng Anh, ban tổ chức trao 2 giải xuất sắc, 5 giải nhất, 11 giải nhì, 14 giải ba và 38 giải khuyến khích cho các tập thể, cá nhân. Bên cạnh đó, ban tổ chức cũng trao các giải thưởng cho các tập thể, cá nhân có nhiều đóng góp cho hội thi.

"Trong 16 năm qua, nói thật cũng có lúc tôi muốn nghỉ việc, đó là sau đợt dịch Covid-19, lương giáo viên mầm non khó khăn, áp lực kinh tế gia đình khiến tôi muốn tìm một việc khác để làm. Nhưng nhóm trẻ nơi tôi làm việc rất chân tình. Nơi đây nuôi dạy trẻ rất có tâm, chăm lo cho trẻ từ bữa ăn, giấc ngủ. Chủ nhóm trẻ luôn động viên các giáo viên, những ai là giáo viên làm việc lâu năm cũng được chế độ đãi ngộ tương xứng với sự nỗ lực. Các giáo viên kỳ cựu quay trở lại nhóm trẻ sau mùa dịch cũng được hỗ trợ thêm tiền phụ cấp, vì chủ nhóm trẻ ghi nhận đây là những giáo viên tâm huyết với nghề. Sự chân thành, làm việc có tâm của nhóm trẻ là một trong những lý do để tôi luôn cố gắng phấn đấu trong suốt 16 năm nuôi dạy trẻ của mình", cô giáo mầm non bộc bạch.

Báo Thanh Niên chân thành cảm ơn tấm lòng của quý bạn đọc.

Tuy nhiên, 43% người được khảo sát vẫn tiếp tục đầu tư vào tiền số, con số này tăng 3% so với năm 2022, đây vẫn là tín hiệu khả quan cho thị trường.

Thứ 4 là nhân lực chất lượng cao cho ngành hàng không sụt giảm và cuối cùng là nhu cầu của khách hàng, chi tiêu cho ngành hàng không giảm. Từ tháng 10.2023 hãng đã đo đếm thị trường nội địa và thấy chi tiêu cho hàng không giảm 15 - 20%.